Sie konzentrieren sich auf das Wesentliche – ich leite und strukturiere für Sie zielgerichtet den Ablauf von Gesprächen, z. B. bei Workshops und Meetings. 

Führungskräften und allen anderen Teilnehmern wird durch externe Moderation die Aufgabe der Gesprächsleitung abgenommen. Jeder kann sich voll auf die Diskussion und seine Rolle darin konzentrieren. Moderation bringt den Gesprächsprozess in Gang und sorgt für Gesprächskultur.

Mit Methodik und erprobten Instrumenten steuere ich aus themen- und personenneutraler Position heraus den Ablauf und achte auf einen zielführenden Verlauf. Dabei erhalten alle Beteiligten der Gesprächsrunde Aufmerksamkeit und die Möglichkeit, zu Wort zu kommen. Ich achte darauf, dass die Beiträge der Teilnehmer zum gewünschten Gesprächsziel führen und am Ende des Workshops ein Ergebnis steht.